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現(xiàn)場(chǎng)登記簡(jiǎn)歷編號(hào)100007195 | 更新時(shí)間2010/3/14 15:12:00 | 已被查看1036次 | 簡(jiǎn)歷來源 通過緊缺職位應(yīng)聘
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應(yīng)聘意向: 人力資源管理人員 / 家庭地址:四川省成都市彭州市
個(gè)人基本情況
姓名: 張靜 性別:
出生年月: 1986/8/16 婚姻狀況: 未婚
學(xué)歷: 大專 畢業(yè)時(shí)間: 2007年
畢業(yè)學(xué)校: 雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院 專業(yè): 漢語(yǔ)言文學(xué)
技術(shù)職稱: 目前未取得 身高: 165厘米
聯(lián)系方式
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應(yīng)聘意向
應(yīng)聘意向: 人力資源管理人員
個(gè)人評(píng)述:     很據(jù)貴司提出的應(yīng)聘條件,雖然其中的本科學(xué)歷,我不能滿足外,其他的所有條件,我覺得自己都非常的符合貴司的用人標(biāo)準(zhǔn)。
    我從一個(gè)非人力資源專業(yè)的畢業(yè)生,通過自己三年來的勤奮、努力的學(xué)習(xí)人力資源專業(yè)知識(shí)以及三年的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),我已經(jīng)足夠能勝任貴司的人力資源管理員這項(xiàng)工作。
    希望貴司不要因?yàn)槲覜]有滿足“本科”這一條件,而放棄對(duì)我的面試。自己非常有信心能做好這份工作。
    非常感謝!
工作經(jīng)歷及個(gè)人特長(zhǎng)
工作年限: 共有3年工作經(jīng)驗(yàn)
具體工作經(jīng)歷: 1、負(fù)責(zé)人員招聘,多種渠道(網(wǎng)上、現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì))為公司尋求合適的人才。
2、新進(jìn)員工的相關(guān)培訓(xùn):公司各種規(guī)章制度、安全教育制度。
3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)手續(xù)的辦理。
4、負(fù)責(zé)公司與員工簽訂勞動(dòng)合同及其保管工作。
5、負(fù)責(zé)公司員工社會(huì)保險(xiǎn)辦理、福利等方面的工作。
6、負(fù)責(zé)員工考勤管理和紀(jì)律監(jiān)察。
7、負(fù)責(zé)造發(fā)員工工資、核實(shí)員工考核結(jié)果。
8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決勞資糾紛。
9、員工人事信息管理與員工檔案的建立、健全與維護(hù)。
10、負(fù)責(zé)公司人力資源信息的上傳下達(dá)工作。
11、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)和完善公司的組織結(jié)構(gòu),做好定崗定編,合理有效配置人力資源。
12、協(xié)助制定公司人事規(guī)章制度,并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。
13、主動(dòng)、積極、盡快且細(xì)心的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任何一樣工作。
14、其他日常人事工作以及行管接待,會(huì)議前安排工作。
個(gè)人特長(zhǎng): 能熟練使用辦公軟件。
勤奮、踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)
電子簡(jiǎn)歷等
個(gè)人相片: pzyazj.jpg
電子簡(jiǎn)歷:
相關(guān)作品材料:
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